外 傭 長期 服務 金: 如外籍家庭傭工(外傭)連續為僱主工作不少於5年，而他∕她: 1. 因僱傭合約在期限屆滿後不獲續約* ，並非基於犯嚴重過失而遭即時解僱或

常用資料

香港外傭的法定最低薪酬為$4,870,

外 傭 長期 服務 金 外傭有薪病假。有薪病假的計算方法: 相等於外傭每日工資的五分之四。 遣散費及長期服務金. 若外傭于同一僱主工作滿2 年以上，而僱主以裁員理由不與女傭續約，僱主須支付

外傭遣散費及長期服務金計算方法2023 - 螞蟻僱傭中心

3 oct. 2025 nov. 2025 — 已參與長期或短期超商免運及/或蝦幣回饋活動的賣家，此期間內仍依以下非 須符合的條件：1) 外傭並非因裁員或犯嚴重過失為由，而遭到即時解僱；2) 經註冊

金寶Sir 提提你：長期服務金點樣計？

首先，工人必需要連續受僱滿5年，並符合下列其中一項條件，就可以享有長期服務金。 根據《標準僱傭合約》，僱傭雙方均可給予對方1 個月的書面通知，或支付相等於1個月工資的代通知金給對方，以即時終止合約。在特殊情況下，若有足夠理據

【外傭工資2023】印傭/菲傭人工、最低工資及長期服務金計算

2023年外傭人工總數大概要幾多？MoneyHero已為大家準備好外傭工資表，包括外傭最低工資、外傭保險及機票等，同時更附有外傭長期服務金計算方法，幫僱主們解決煩惱！

G. 遣散費

如果外傭連續為同一僱主工作不少於24個月後，因裁員而遭解僱，則有權享有遣散費。

有伏？外傭續約提3條件：加薪兼預支長期服務金網民勸企硬 僱傭保障。 如欲進一步了解不同僱傭權益的計算方法，請參考《僱傭條例

【外傭開支2023】請工人姐姐要幾錢？包括最低工資、保費

包括最低工資、保費、長期服務金等. author 作者: 根據《僱員補償條例》第40條，所有僱主必須

僱主能否解僱正在放有薪病假的外傭？

b) 外傭有權享有的疾病津貼；; c) 用以代替未曾放取年假的工資﹔; the severance payment or long

外傭長期服務金2023: 幾時比? 如何計算? 上限幾多?

外傭長期服務金是一筆按外傭僱用合約連續受僱滿5年可向僱主申索的款項。如外傭按合約連續受僱滿5年，並符合下列其中一項條件，僱主就需要向外傭支付外傭長期服務金：.

外籍家庭傭工- 常見問題

僱主須知

若是中途解約，僱主亦須提供傭工一張單程機票返回原居地。 3. 長期服務金 若傭工 world more open and connected.

聘外傭資格

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